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Validità corsi

L’art.37 del D.Lgs 81/08, descrive le procedure attraverso le quali il datore di lavoro deve provvedere alla formazione ed informazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti.

Il comma 12
del suddetto articolo, recita: [...] ”la formazione dei lavoratori deve avvenire in collaborazione con gli organismi paritetici' [...]

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