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Il delegato territoriale alla sicurezza svolge un ruolo fondamentale nell’ambito della prevenzione e gestione dei rischi sul luogo di lavoro. Questa figura, prevista dalla normativa vigente in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro, ha il compito di monitorare costantemente le condizioni ambientali e organizzative all’interno dell’azienda al fine di garantire la tutela della salute e dell’integrità fisica dei lavoratori. Il delegato territoriale alla sicurezza deve essere una persona competente e preparata nel settore della prevenzione dei rischi professionali, in grado di individuare potenziali pericoli e adottare misure correttive tempestive ed efficaci. Tra le sue responsabilità principali vi è quella di redigere il documento di valutazione dei rischi (DVR) e pianificare le attività preventive necessarie per eliminare o ridurre i fattori che possono causare danni ai lavoratori. Inoltre, il delegato territoriale alla sicurezza deve coordinarsi con gli altri soggetti aziendali preposti alla gestione della sicurezza (quali il datore di lavoro, il RSPP – Responsabile Servizio Prevenzione Protezione -, i RLS – Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza) al fine di promuovere una cultura della prevenzione diffusa all’interno dell’organizzazione. È importante sottolineare che il ruolo del delegato territoriale alla sicurezza non si limita solamente all’aspetto normativo, ma comprende anche un forte orientamento verso l’ascolto delle esigenze dei lavoratori e la promozione del benessere organizzativo. La sua presenza sul campo consente infatti una maggiore consapevolezza da parte dei dipendenti riguardo ai rischi presenti sul posto di lavoro e favorisce la partecipazione attiva nella gestione degli stessi. In conclusione, il delegato territoriale alla sicurezza rappresenta un punto chiave nella catena della prevenzione aziendale, contribuendo in maniera significativa a creare ambienti lavorativi più salubri, sicuri ed efficienti. La sua presenza garantisce non solo il rispetto delle normative vigenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro, ma anche la salvaguardia del capitale umano più prezioso per ogni azienda: i suoi dipendenti.
